Formation spécifique du référent handicap

Objectifs :
• Situer le rôle et la responsabilité du référent handicap
• Etre acteur dans la compréhension du handicap dans l'établissement
• Reconnaitre les problématiques liés au handicap
• Proposer des pistes d'amélioration pour l'accueil des personnes en situation de handicap

Contenu :
• Le rôle et les objectifs du référent handicap
• Cadre légal concernant le handicap
• Types de handicap et caractéristiques
• Communication inclusive et sensibilisation des équipes
• Sensibilisation à l’information pour tous
• Standards d’accessibilité, aménagement et adaptation de l’environnement de travail
• Recrutement et intégration
• Ressources et supports pour les employés en situation de handicap
• Former ses collaborateurs à la diversité et à l’inclusion
• Accompagnement dans l’évolution professionnelle spécifique
• Information sur les subventions et aides disponibles
• Technologies permettant l’accessibilité
• La prévention des discriminations
• Evaluation des dispositifs
• Veille réglementaire et technique

Prix : Intra : Nous consulter / Inter : 600€/stagiaire* (*Tarif dégressif, cf. grille tarifaire p. 4)

Informations complémentaires

Animation Travailleur (-se) social
Intervenant (e) en prévention des risques professionnels
Prérequis et publics concernés Aucun prérequis
Référent handicap désigné de la structure
Modalité d’apprentissage Présentiel, distanciel ou mixte
Méthode d’apprentissage Etude de cas
Exposés interactifs
Mise en situation
Travail de Groupe
Durée de la formation 2 jour(s) 14 heures
Date, lieu  A convenir mutuellement
Nombres de participants 4 à 10
Règlementation / Usage Article L.5213-6-1 du Code du travail
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